La sustitución junior y la revalorización del liderazgo experimentado
43% de los CEOs reducen posiciones junior por IA, mientras aumenta 30% la contratación de profesionales senior.
El dominio digital del talento senior frente a la inteligencia artificial
Los profesionales mayores de 50 años aumentaron 25% la adopción de inteligencia artificial en sus perfiles, duplicando el ritmo de generaciones jóvenes.
El BID Lab impulsa el financiamiento del emprendimiento senior
La economía plateada aporta hasta el 40% del PIB en la región
La inteligencia artificial impulsa la demanda corporativa de talento senior
40% de los CEO planean priorizar perfiles senior sobre talento junior
La claridad conceptual entre la Economía Plateada y la Economía de la Longevidad
Del consumo al ecosistema
El dividendo generacional,
fin de la obsolescencia senior en la alta dirección.
China, el gigante invisible
La hegemonía económica de la longevidad.
El «Talento con Canas» como motor de la PYME moderna.
España a la vanguardia.
Flexibilidad laboral y pensión en México
El nuevo pacto intergeneracional
El despertar del emprendedor senior
experiencia como capital en 2026
Horas de vuelo
¿Sabes cuántas has acumulado?
En 2026, el ahorro de la Generación Plateada impulsa el «Capital Paciente».
Nos falta dimensionar lo que los mayores aportamos a nuestras economías, aquí una idea.
Medidas adoptadas para impulsar la economía plateada.
Una directriz insta a apoyar las empresas que atienden a la población de edad avanzada.